Тестирование — это необходимый этап обучения новых сотрудников в компании на этапе стажировки. Тестирования проводятся как технические, чтобы сотрудники могли защитить свои знания, так и психологические, которые помогут компании в лице HR-менеджера лучше понимать сотрудника и грамотно выстроить с ним плодотворные отношения. Чтобы автоматизировать данный процесс, мы создадим онлайн-систему.

Проблема: HR тратят много времени на организацию, проведение и проверку тестирования сотрудников из-за отсутствия, подходящих требованиям компании программ.

Решение проблемы: Создание сайта, на котором будет присутствовать банк тестов с ориентацией на запросы IT - компаний, с помощью которого можно будет проанализировать технические и психологические. особенности сотрудников. Легкий в управлении и понимании интерфейс веб-приложения позволит пользователю собирать аналитику и статистику по результатам тестирования, разделять созданные тесты на смысловые группы.

Потенциальные заказчики: Рынок B2B: малые, средние и большие предприятия, у которых отсутствует платформа для проведения онлайн тестирований сотрудников

На страницу проекта