Мы предлагаем интерактивное пособие для IT-рекрутеров - онлайн-сервис помогающий проводить hr аудит и предоставляющий доступ к практическим рекомендациям по оптимизации процесса рекрутинга. 

Рекомендации основаны на результатах профильных социологических исследований и технологий социального управления. 

Создание продукта предполагает диджитализацию и частичную автоматизацию процесса HR-аудита и обучения специалистов HR отдела компании.

Сервис будет полезен российским компаниям, испытывающим проблемы с рекрутингом IT-персонала, нуждающимся во внешней оценке, ценящим научный подход и заинтересованным в высоком уровне корпоративной культуры.

Актуальность обусловлена:

а) низкой заинтересованностью It-специалистов в российских работодателях.

б) кризисом экспертности (перенасыщенность рынка начинающими специалистами, недостаток IT-персонала middle и senior)

в) пассивным поведением кандидатов на рынке труда.

На страницу проекта