Экспертные заключения: 0
Консультации: 0

Разработка сервиса для подбора ментора внутри организации.

Задача:

Задача проекта заключается в разработке цифровой платформы, которая автоматизирует процесс поиска и подбора менторов, предлагая пользователям наиболее подходящих специалистов на основе их потребностей и предпочтений. Система должна учитывать различные параметры, такие как опыт менторов, области их знаний, доступное время и отзывы, чтобы обеспечить максимально эффективное взаимодействие и достижение целей пользователей.

Практическая значимость:

Создание такого сервиса способствует развитию культуры менторства, помогает людям быстрее и эффективнее достигать своих целей, а также способствует профессиональному росту как менторов, так и их подопечных.

Основные функции сервиса:

-Регистрация и профили пользователей: Пользователи могут создавать профили, указывая свои цели и предпочтения для менторства.

-Регистрация и профили менторов: Менторы создают профили, где указывают свои области знаний, опыт и доступное время для консультаций.

-Алгоритм подбора: Разработка и внедрение алгоритма, который на основе введенных данных и предпочтений подбирает наиболее подходящих менторов для пользователей.

-Система обратной связи и рейтингов: Введение системы оценки и отзывов, позволяющей пользователям и менторам давать друг другу обратную связь.

Планировщик встреч: Встроенная функция для планирования и организации встреч, как онлайн, так и оффлайн.

-Система уведомлений: Уведомления о предстоящих встречах, новых сообщениях и обновлениях профилей.

Ссылка

На страницу проекта

Направление

IT

Рынки

EduNet

Сквозные технологии

Технологии хранения и анализа больших данных