Социальный капитал - это карьерная мобильная платформа, ориентированная в первую молодых людей, начинающих карьеру (в дальнейшем возможно масштабирование аудитории), она помогает человеку развивать профессиональные связи и навыки для достижения конкретной цели. Пользователь указывает желаемую карьерную цель, заполняет анкету и профиль, загружает резюме для диагностики, на основе этого платформа определяет нехватку навыков, опыта и профессиональных связей.После этого платформа помогает закрыть выявленные дефициты: находит подходящих людей для профессионального знакомства и обмена навыками, рекомендует релевантные сообщества, проекты, мероприятия и другие карьерные возможности. Основой проекта является формирование целевой профессиональной сети человека под конкретную карьерную цель. На первом этапе проект ориентирован на молодых специалистов, студентов и в целом начинающих карьеру людей в возрасте 18-30 лет. Первоначальный запуск ориентирован на российский рынок. Тимлид (Матвей Тарабукин) отвечает за целостность продукта, создает стратегию, контролирует решения в проекте и контролирует экономику проекта и привлечение инвестиций. Маректолог (Валерия Жиленкова) формирует стратегию продвижения проекта и разрабатывает пути привлечения пользователей. Аналитик рынка (Софья Амелина) проводит исследование конкурентов, текущих пользователей и их потребностей. Дизайнеры (Дарья Гренчук и Алина Срывкина) создают визуальную айдентику проекта, а также занимаются созданием инфографики и презентаций. Финансист (Владислав Кузнецов) занимает экономикой проекта, созданием финмодели и учетом затрат на реализацию. Проджект-менеджер (Карина Целых) координирует работу команды, ведет документацию проекта, занимается Тайм-менеджментом. Аналитик данных (Мария Баутина) создает систему оценки дефицитов пользователя, логику рекомендаций. Социологические исследователи (Софья Шестерикова и Елизавета Данекина) проводят глубинные интервью, проверяют гипотезы, создают опросы и формируют способы для оценки метрик.

На страницу проекта