Проект представляет собой цифровую платформу для комплексной диагностики и развития бренда работодателя. На первом этапе компания проходит комплексную оценку, позволяющую выявить текущее состояние и восприятие бренда работодателя. Далее компания формирует портрет идеального кандидата указывает, каких специалистов необходимо привлекать, их ключевые характеристики и требования.

На основе этих данных платформа проводит комплексный анализ: определяет сильные и слабые стороны текущего бренда работодателя, выявляет соответствие существующего позиционирования интересам целевой аудитории и определяет ключевые точки роста. На следующем этапе система формирует персонализированные рекомендации по изменению позиционирования, коммуникаций и других элементов бренда работодателя для привлечения необходимых специалистов.

Дополнительным инструментом является функция «Компании-ориентиры» поиск и анализ компаний, схожих по отрасли, масштабу или другим параметрам, которые уже имеют развитый бренд работодателя. На основе открытых данных платформа позволяет изучать их практики и использовать их как ориентир для формирования собственной стратегии развития бренда работодателя.