Онлайн платформа для управления техникой безопасностью на производственных предприятиях.

Система рейтинга позволяет не только оценить текущий уровень, но и сравнить подразделения (филиалы) организации. 

Данный инструмент самодиагностики и оценки уровня культуры безопасности в организации используется через разработанный нами сайт «Safety Rating». 

Как это работает:

1. Сбор исходных данных (формальные показатели эффективности СУОТ)

2. Анкетирование руководителей (топ-менеджмент, руководители подразделений)

3. Анкетирование работников для диагностики их уровня культуры безопасности

4.  Перевод значений, полученных в результате анкетирования, в формальную числовую форму (расчёт функции желательности D)

5. Расчет рейтинга организации или конкретного подразделения для сравнения с бенчмарком и определения уровня культуры безопасности предприятия отдельных подразделений предприятия относительно лидеров

Методика расчёта производится через использование функции желательности Харрингтона, рекомендованной для определения эффективности СУОТ организации

Она позволяет привести значения разных размерностей к единому числу в диапазоне от 0 до 1. Также наша оценка соотносится с моделью Хадсона, что помогает удобно оценить полученный уровень культуры безопасности предприятия (подразделения).

Ваш клиент получает:

1. Список подразделений с низким уровнем безопасности и рекомендации для улучшения этого показателя

2. Список подразделений с высоким уровнем безопасности для применения системы поощрения работников 

3. Оценка эффективности любых инструментов по культуре безопасности через сравнение показателей уровня культуры безопасности до и после внедрения новых инструментов

4. Дашборт с визуализацией сравниния культуры безопасности и других показателей подразделений между собой 

Удобство нашего рейтинга в том, что его можно создавать и использовать под разные задачи, а разработку вопросов можно сделать под каждое предприятие на заказ.

На страницу проекта