«Орешник» — школа управленческой борьбы и практической подготовки руководителей к сложным переговорам, конфликтам и управленческим ситуациям.

В основе проекта — обучение через практику: управленческие поединки, разбор реальных ситуаций, тренировка переговорных приёмов, судейство и обратная связь. Участники не только изучают инструменты управления, но и многократно применяют их в моделируемых ситуациях до формирования устойчивых навыков.

Проект объединяет регулярные тренировки, открытые мероприятия, турниры, подготовку игроков, тренеров и судей, образовательные программы и разработку методических материалов.

Целевая аудитория — предприниматели, руководители, управленцы и специалисты, которым необходимо принимать решения и добиваться результата в условиях конфликта интересов, ограниченных ресурсов и сопротивления других участников.

Задача проекта — создать устойчивую школу практической управленческой подготовки и сообщество, в котором участники могут системно развивать навыки управления, переговоров и управленческой борьбы.

На страницу проекта