Проект предполагает разработку цифрового сервиса по найму работников, а также для поиска потенциальной рабочей задачи сотрудником для крупных или средних предприятий. Решение предназначено для компаний с утвержденным штатом сотрудников. Продукт позволит решить проблему по поиску работника на выполнение определенной задачи, которая остаётся нетронутой из-за большой загруженности за счёт большой базы данных с резюме от людей, готовых выполнить данную работу здесь и сейчас, то есть найм происходит максимально быстро.

Продукт будет предоставлять платформу для работодателей и потенциальных работников, для поиска друг друга. Работодатель опубликовывает задачу, которую нужно выполнить и характеристики к работнику, который подходит под ее выполнение, далее потенциальные работники откликаются на данное предложение и оставляют свое резюме, после получения которого работодатель делает выбор: нанимать или нет. Также работает и в обратную сторону, потенциальный работник публикует свое резюме и в дальнейшем компании могут приглашать его на выполнение единаразовых задач.

Пользователь сможет загружать свое предложение с задачей, если это работодатель или же публиковать свое резюме и откликаться на вакансии, если это потенциальный сотрудник.

Основная ценность продукта заключается в экономии времени на поиск работы или работника. Также повышает шансы найти быструю подработку, которая не будет мешать основному месту работы.

Поход планируется получить за счёт платы за пользование, возможно внедрение и сопровождение.

Принцип работы заключается в следующем: например, работодатель ищет специалиста, который сможет разработать какой-то продукт, однако все работники, которые есть в штате уже загружены работой. В таком случае работодатель публикует на нашем сайте предложение и характеристики, требующиеся от специалиста. Те потенциальные работники, которые считают, что они подходят и появятся с предложенной задачей откликаются и в дальнейшем с кем-то из них связывается работодатель. После выполнения работы работодатель оставляет отзыв о специалисте. В свою очередь работник может как и продолжить откликаться на вакансии, так и завершить на этом свою работу.

Основные функции продукта: помогает быстро найти работу, имеет базу данных с огромным выбором задач для любого специалиста.

Сейчас эта задача решается с помощью hh.ru, wbjob и подобных сервисов, а также с помощью делегирования задач или найма самозанятых, из-за возникает сложность для быстрого поиска и уверенности, что это не фальшивое объявление. Сейчас на платформах много мошенников, которые, к сожалению, не дают в конечном итоге ни работы, ни заработной платы.

В результате клиент теряет время, деньги или сталкивается с обманом и негативным опытом.

На страницу проекта